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杰欣外贸新闻 2010年6月21日 商务部部长陈德铭认为,一些企业陆续加薪对于中国外贸出口订单会有一些影响,但不会很大。
近来备受各界关注的大型外资及台资企业加薪新闻。有记者问:近来因劳资矛盾引起的加薪潮,不可避免会使劳动力成本上升,这会不会促使中国出口订单向其他国家转移,并影响对外资的吸引力?
陈德铭回答说:“我们也正在调查这个问题。但是我个人认为,一些企业加薪,对于中国出口订单的影响,会有一些,但是不会很大。”
因为中国还有很丰富的劳动力,或者说,中国劳动力的红利期应该还没有过。“我们要到二零三几年的时候,才会到人口的高峰,(总人口)大概15亿。我们有非常多的高素质的年轻人,使得我们的产业可以往高端走。”
最近,无论是富士康员工坠楼,还是沈阳肯德基集体合同事件等的解决,都或多或少包含着“涨薪”的因素。有评论称,中国已进入劳动力成本全面重估的新时期,如果“涨薪潮”蔓延开来,必将给企业带来压力,影响整个制造业的生存与发展。
陈德铭向记者表示:“还是个案,不是整体性的。”但他同时说,个案也提醒我们,对于劳动工资方面出现的一些新的问题,要慎重地处理。
在世界经济危机没有消退、企业还比较困难的情况下,我们要保证员工的工资有增加,但也要注意企业的承受能力,共同来应对危机,“因为如果企业也没有了,那么就业会更加的困难”。
“我们还是应该尽快地让我们的企业转变发展方式和调整结构,向产业的高端走,争取更大的附加值,并且把这些附加值让人民共享。”陈德铭说。